Hankala tyyppi koettelee työyhteisöä
05.11.2009 08:18
Mitä tehdä, kun yksi työyhteisön jäsenistä käyttäytyy epäasiallisesti?
Sopimaton käytös ilmenee monella eri tavalla: narsisti käyttää häikäilemättä toisia hyväkseen, epäluuloinen ylitulkitsee viattomia huomautuksia ja perfektionisti jarruttaa töiden edistymistä hiomalla loputtomasti yksityiskohtia
Hankalan tyypin kanssa on usein parasta venyttää omaa sietokykyä. Jos häiriköinti kuitenkin on jatkuvaa tai äärimmäistä, esimiehen on tehtävä siitä loppu.
Vaikeudet työpaikan ihmissuhteissa huonontavat työviihtyvyyttä, pahentavat työuupumuksen oireita ja lisäävät sairastelua. (EE)
Lue lisää 6.11. ilmestyvästä Apteekkarilehdestä.
Arkisto
Timo Kaukosesta Lääkäriliiton uusi puheenjohtaja
|
Reilussa prosentissa resepteistä korjattavaa tai selvitettävää
|
Lääkevaihdon laajennus rokottaa apteekkeja arvioitua enemmän
|
PGEU pitää Euroopan komission lääkelakipakettia onnistuneena
|
Terveydeksi!-lehti Magnum Medical Finlandin jakeluun
|
Komissio julkisti lääkelakipakettinsa
|
Apteekkijärjestelmän uudistava lakiesitys valmistui Ruotsissa
|
Riihimäelle perustetaan uusi apteekki
|
Lääkelaitos: Kuntaliitokset eivät muuta apteekkien sijaintialueita
|
Apteekkariliitto, Yliopiston Apteekki ja Oriola-KD sormussponsoreiksi
|