Hankala tyyppi koettelee työyhteisöä
05.11.2009 08:18
Mitä tehdä, kun yksi työyhteisön jäsenistä käyttäytyy epäasiallisesti?
Sopimaton käytös ilmenee monella eri tavalla: narsisti käyttää häikäilemättä toisia hyväkseen, epäluuloinen ylitulkitsee viattomia huomautuksia ja perfektionisti jarruttaa töiden edistymistä hiomalla loputtomasti yksityiskohtia
Hankalan tyypin kanssa on usein parasta venyttää omaa sietokykyä. Jos häiriköinti kuitenkin on jatkuvaa tai äärimmäistä, esimiehen on tehtävä siitä loppu.
Vaikeudet työpaikan ihmissuhteissa huonontavat työviihtyvyyttä, pahentavat työuupumuksen oireita ja lisäävät sairastelua. (EE)
Lue lisää 6.11. ilmestyvästä Apteekkarilehdestä.
Arkisto
Korkea verensokeri yhteydessä heikkoihin lihaksiin
|
Lääkäriliitto: Lääkkeet eivät kuulu ruokakauppaan
|
Risto Kanerva ja Eija Kari varapuheenjohtajiksi
|
Marja Ritala Apteekkariliiton puheenjohtajaksi
|
Apteekkariliitto palkitsi ansioituneita
|
Parasetamoli tehoton alaselkäkipujen hoidossa
|
Apteekeilla usein vaikeuksia saada lääkkeitä – potilailla harvoin
|
Taulumäen apteekille palkinto osaamisen kehittämisestä
|
Albert Wuokon palkinto Heikki Käsnäselle
|
Hämeenlinnan Tiiriön apteekki on Vuoden opetusapteekki
|