Hankala tyyppi koettelee työyhteisöä
05.11.2009 08:18
Mitä tehdä, kun yksi työyhteisön jäsenistä käyttäytyy epäasiallisesti?
Sopimaton käytös ilmenee monella eri tavalla: narsisti käyttää häikäilemättä toisia hyväkseen, epäluuloinen ylitulkitsee viattomia huomautuksia ja perfektionisti jarruttaa töiden edistymistä hiomalla loputtomasti yksityiskohtia
Hankalan tyypin kanssa on usein parasta venyttää omaa sietokykyä. Jos häiriköinti kuitenkin on jatkuvaa tai äärimmäistä, esimiehen on tehtävä siitä loppu.
Vaikeudet työpaikan ihmissuhteissa huonontavat työviihtyvyyttä, pahentavat työuupumuksen oireita ja lisäävät sairastelua. (EE)
Lue lisää 6.11. ilmestyvästä Apteekkarilehdestä.
Arkisto
Liikunta tepsii moniin pitkäaikaissairauksiin
|
Suurin muutos rokotteissa tapahtuisi markkinoinnissa
|
Apteekit rokottajiksi myös Suomessa?
|
Influenssarokotteet ehkä reseptivapaiksi
|
Apteekkari toivoo sivuapteekkilupaa
|
Farmasialiitto palkitsi Marja Airaksisen
|
Sairaalabakteeri ei tunne rajoja
|
Tänään juhlitaan lääkehoidon ammattilaisia
|
Repsils vedetään pois myynnistä
|
Fimea muutti linjaansa glukosamiinin luokittelussa
|