Hankala tyyppi koettelee työyhteisöä
05.11.2009 08:18
Mitä tehdä, kun yksi työyhteisön jäsenistä käyttäytyy epäasiallisesti?
Sopimaton käytös ilmenee monella eri tavalla: narsisti käyttää häikäilemättä toisia hyväkseen, epäluuloinen ylitulkitsee viattomia huomautuksia ja perfektionisti jarruttaa töiden edistymistä hiomalla loputtomasti yksityiskohtia
Hankalan tyypin kanssa on usein parasta venyttää omaa sietokykyä. Jos häiriköinti kuitenkin on jatkuvaa tai äärimmäistä, esimiehen on tehtävä siitä loppu.
Vaikeudet työpaikan ihmissuhteissa huonontavat työviihtyvyyttä, pahentavat työuupumuksen oireita ja lisäävät sairastelua. (EE)
Lue lisää 6.11. ilmestyvästä Apteekkarilehdestä.
Arkisto
Kanadalaista apteekkikioskia markkinoidaan Eurooppaan
|
Suomi vahvasti esillä FIP:ssä
|
Iäkkäiden lääkehoidon tietokanta avattu
|
Sveitsiläisapteekkari FIP:n johtoon
|
EMA selvittää Pandemrixin ja narkolepsian yhteyden
|
Mitä Asta-myrsky opetti?
|
Rokotteiden haitat ilmoitettava
|
Oriola-KD Healthcare vaihtaa nimeään
|
Sikainfluenssarokotteella on lääkevahinkovakuutus
|
Pandemrix-rokotteelle altistuneita on miljoonia
|

